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领导力:海军陆战队如何决策

作者:佚名    商务管理来源:网络整理    点击数:    更新时间:2008-1-10 我要参与讨论

 

  我在越南当少尉的时候,我所在的排在顺化市附近巡逻,我们来到一个岔路口。我用无线电台请示连长说:“我应该走左边还是右边?”他说:“朝左。”我们又走了一段,来到了另外一个岔路口。我又请示说:“朝左还是朝右?”他说:“朝右。”当我第三次向他请示,他狠狠斥责了我一通:“你是少尉。你应该做出决策。自己琢磨去吧。”这件事情一直伴随着我的一生。当你有责任做出决策的时候,你必须去做。

  当你必须要做出一个关系到他人前途的决策,或是需要投资何种武器系统,或是任何一种商业决策的时候,你都不应该让别人催促你行动。在战场上,你没有时间搜集很多看法。你必须对环境做出评估,依据自己的经验和受到过的培训做出决策。你是本能地做出反应。我学到的东西就是:如果你能够表现出合作态度,将有助于建立信任。这样,当你必须马上做出决策的时候,大家就更可能信任你。

  海军陆战队教给我的一点就是:做点什么,要比什么都不做好。如果你无所作为,那正中敌人下怀。如果你开始采取行动,就是使游戏规则发生改。最有效的决策,可能是最难以预测的。我们在军官培训上讲了这个。我们搞了一系列的决策练习,小队长必须只能使用提供的材料来完成某项任务,如渡河、移动一个大物体等。你会想:“我们是怎样做的?”实际上,解决一个问题有很多种方法。如果很快开始合作,讨论有哪些可能,就能找到解决办法。这些情况会使你心跳加快,让你感到了同级和下属的压力,这样,就会让你树立信心,相信自己能够在压力之下做出决策。
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